2月14日，四川泰乐制药有限公司在综合办公大楼五楼会议室召开2025年度总结表彰大会暨2026年新春年会。公司全体干部职工参加会议，全面总结2025年度工作成效，安排部署2026年重点任务，共商企业高质量发展大计。

岁月不居，时节如流。为全面总结2025年工作成果，明确2026年发展方向，凝聚全员奋进力量，董事长刘人华先生发表重要讲话，为公司未来发展指明前进道路、注入强劲动力。

讲话伊始，董事长刘人华先生首先向全体员工在2025年全年的坚守岗位、辛勤耕耘致以最诚挚的感谢与高度肯定。他表示，过去一年里，每一位员工的拼搏与付出，都是公司稳步前行的坚实根基，这份同心同向、攻坚克难的奋斗精神，值得全员铭记与赞扬。

回望2025，董事长从团队意识、制度执行、质量安全、技能培训、节源降耗五大核心维度，对全年工作进行全面复盘与深刻总结。董事长再次着重强调：“造优质产品，做诚信企业”这一公司经营理念为全体员工筑牢质量意识。展望2026，新征程、新挑战、新机遇并行。董事长向全体员工提出掷地有声、极具分量的“四个必须” 工作要求，为新一年发展划定核心准则：必须加强质量安全管理，持续强化培训体系；必须做到两个百分之百，以更高标准践行质量承诺；必须坚持安全生产，在确保安全的前提下保证质量；必须进一步完善管理规范制度，推动企业管理再上新台阶。

常务副总经理刘竞鸿致辞，他通过详实数据和典型案例，全面回顾了公司2025年在产品质量、人才队伍、智能自动化车间改造、企业文化建设等方面取得的工作成效。对2026年重点工作作出安排，强调要聚焦合规经营、执行力提升、团队协作、专业能力建设、激励机制优化五个关键环节，持续发力、狠抓落实，全力推动企业高质量发展行稳致远。

来自质量部的优秀员工代表陈施霖同志分享了对质量工作的深刻理解。她提出“质量是生产出来的，不是检验出来的”，赢得了现场阵阵掌声，她表示，这份荣誉既是肯定更是鞭策，在今后的工作中，她将继续坚守岗位，精进技能，用实际行动为公司的发展贡献力量。

严肃而庄重的会议议程结束后，迎来了轻松愉快的年会抽奖及聚餐环节。本次新年抽奖共设置三等奖30名，二等奖20名，一等奖10名以及特等奖2名，共有62名幸运员工同志收获了公司送出的2026年新春祝福，现场气氛热烈，掌声不断。